Re: История адаптации (Лос Анджелес)
Кстати, если не тщательно планировать, а именно считать, то в Штатах это очень легко - онлайн смотришь все балансы и транзакции. Кредитные карты, вроде АмЕx, еще и графики выдают - по секторам видно, какую часть расходов занимают жилье, еда, бензин и т.д.
Я считаю это еще одной ошибкой адаптации. Когда посидишь вдоволь без работы, становится очевидным: все зависит от дохода, и никакая экономия не поможет, если его нет. Например, ищешь работу на те же 4 тыс. в месяц (3 тыс. чистыми). Нашел работу на 3 дня позже, - считай, почти полтыщи недобрал. Не мог найти работу 3 месяца, - считай, почти 10 тыщ недобрал. А я по много месяцев сидел неоднократно.
Или обратный пример: хотел я получить фулл-тайм позицию в одной фирме. Но они состорожничали и в последний момент сказали, что пока могут взять меня только на контракт. Через полгода они дозрели и взяли меня на фулл-тайм, но это уже обошлось им на 18 тыс. в год дороже. Это решилось в течение трех минут во время телефонного разговора с HR.
Еще пример. Работал я на контракте за $35 в час, получая стабильно $280 в день грязными. Работа кончилась, стал искать другую. Звонит некая агентша и говорит, что у нее есть работа, но с оплатой не почасово, а по дням, - так сколько я хочу в день? Я брякнул: 400, и она мгновенно согласилась. Видимо, потолок был намного выше, и сказал бы я - 450, поднял бы лишних 10 тыс. с контракта одним словом. А пискнул бы с перепугу - 300, 20 тыщ упустил бы.
А с другой стороны, трудно оценить, насколько в тебе заинтересованы. Попросит кто-то чуть поменьше, возьмут его, а ты будешь еще месяц-другой работу искать, и опять плакали денежки...
P.s. Конечно, экономия - это, своего рода, синица в руке. Тут многое зависит от индивидуальных предпочтений и адекватной самооценки. Я по жизни всегда выбирал журавля в небе...
Originally posted by AlexM
Originally posted by Frmida
Или обратный пример: хотел я получить фулл-тайм позицию в одной фирме. Но они состорожничали и в последний момент сказали, что пока могут взять меня только на контракт. Через полгода они дозрели и взяли меня на фулл-тайм, но это уже обошлось им на 18 тыс. в год дороже. Это решилось в течение трех минут во время телефонного разговора с HR.
Еще пример. Работал я на контракте за $35 в час, получая стабильно $280 в день грязными. Работа кончилась, стал искать другую. Звонит некая агентша и говорит, что у нее есть работа, но с оплатой не почасово, а по дням, - так сколько я хочу в день? Я брякнул: 400, и она мгновенно согласилась. Видимо, потолок был намного выше, и сказал бы я - 450, поднял бы лишних 10 тыс. с контракта одним словом. А пискнул бы с перепугу - 300, 20 тыщ упустил бы.
А с другой стороны, трудно оценить, насколько в тебе заинтересованы. Попросит кто-то чуть поменьше, возьмут его, а ты будешь еще месяц-другой работу искать, и опять плакали денежки...
P.s. Конечно, экономия - это, своего рода, синица в руке. Тут многое зависит от индивидуальных предпочтений и адекватной самооценки. Я по жизни всегда выбирал журавля в небе...
Comment