If this is your first visit, be sure to
check out the FAQ by clicking the
link above. You may have to register
before you can post: click the register link above to proceed. To start viewing messages,
select the forum that you want to visit from the selection below.
Того товарища в компашку из 50 человек привезли по рабочей визе на 140тыс годовых. Сейчас 155 годовых вроде. Он в Москве получал больше 5тыс в месяц вроде работая в основном на штаты.
Я исхожу из реалий. Теоретически, если человек действительно СТОИТ этих денег (грубо говоря, приносит в компанию как минимум тысяч триста, а желательно пятьсот), то да, ему могут платить и 150, и больше, особенно если это "стартап". Но для стартапа на этом человеке должно быть очень многое завязано, то есть он должен быть достаточно крутым архитектором систем, может даже каким-нибудь изобретателем (или близко к тому). То есть в определенной мере "экстраординарной личностью", в чем я не сомневаюсь, если человек "своим горбом" (в смысле "не по блату, а чисто головой") получал в Москве пять штук. Но в среднем даже достаточно опытные инженеры получают порядка 70-80 тысяч, 100К для большинства из них потолок (опять же, если человек не обладает чем-то уникальным). Плюс, когда компания "выписывает себе работника по почте", то в большинстве случаев компания берет "кота в мешке". Да, человек может быть хорошим специалистом, но в межличностных отношениях может быть полным м*даком. Или наоборот, может быть "лапочкой в общении", умеющим отлично вешать лапшу, а как дойдет до дела...
Comment